Ez a leggyorsabb és egyben a legegyszerűbb is. Bár a működésüket tekintve hasonlóak, azonban mégsem ugyanolyanok ezek az oldalak. Lássuk, hogy mitől lesz az egyik jobb, mint a másik!
Hol keresnek munkát elsősorban az emberek?
Ahogy már írtuk is, mára az online világ felé tolódott el az álláskeresés. Ott egy olyan végtelennek tűnő adathalmazt kapunk, ahol csak találunk magunknak valamit, nem igaz? És az esetek többségében valóban így is van!
A legtöbben az interneten meg is találják a leendő munkaadójukat, például az olyan helyi állásokat kínáló oldalakon, mint amik itt találhatóak: http://itnav.hu/allasoldalak/allasoldalaink-listaja. Nem véletlen, hogy ezek olyan népszerűek, ugyanis pont ott lehet őket megtalálni, ahol először keresni fognak a munkavállalók. És ez az egyik legfontosabb akkor, ha azt kutatjuk, hogy mitől lesz jó egy állásoldal!
Egy jó állásoldal ott van, ahol az álláskeresők is
Ez az alcím régen is igaz volt, még az internet előtt. Csak akkor ez azt jelentette, hogy a munkaügyi központban vagy épp a forgalmas helyekre kitett hirdetőfalakon kellett megjelennie a cégeknek. Mára már ez jelentősen megváltozott.
Most már az online világban kell megtalálni azt, hogy hol fognak az emberek először munkát keresni. Erre az a válasz, hogy természetesen először azon a településen szeretnének körülnézni, ahol laknak.
Magyarországon úgy lettünk szocializálva, hogy nagyon fontos a saját ház és a stabil munkahely is, ami miatt nem költözünk, hanem helyben próbáljuk meg megtalálni a legjobb lehetőségeket. Bár valamelyest ez már változott, de még mindig eszerint keresnek a legtöbben.
Épp ezért lehetnek olyan sikeresek azok az állásoldalak, mint amelyek az Itnav működtet és a fenti linken is elérhetőek. Ők városonként külön oldalakat hoztak létre, melyek nevében ráadásul szerepel a település neve és az állás szó is. Ez pedig egyértelmű üzenet a munkavállalók számára, valamint a keresők számára is, hogy mit fognak találni a felületen.
Egy jó állásoldalon van hírlevél-feliratkozási lehetőség
Ez mindkét fél számára előnyös lehet. Aki munkát keres, az minél kényelmesebben szeretné elérni a rá szabott legjobb ajánlatokat., épp ezért iratkozik fel a hírlevélre is. Ez ugyanis jellemzően azt az előnyt nyújtja, hogy időközönként e-mailben is kapunk értesítést arról, hogy mely új munkák lehetnek érdekesek. Így még az állásportálra sem kell felmenni, ha nem szeretnénk.
Munkáltatói szempontból pedig még fizetős megoldásként is azért lehet ez érdekes, mert így garantáltan azok elé kerül az állásajánlatunk, akinek szánjuk.
Ez tehát egy win-win szituáció. Jó az álláskeresőnek, a munkáltatónak és a portál üzemeltetőjének is.
Mindezek mellett persze legyen az oldal könnyen használható, szűrhető, kategóriákkal ellátott stb. Rengeteg dolognak kell klappolnia, de ezeket a fentieket mindenképp érdemes volt kiemelni, mert fontosak!